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萍安钢公司:四年发放医疗赞助款超万万元
        新华网南昌3月23日电(通讯员 彭云桃)“谢谢如许一个为员工到处着想的好企业,谢谢集团医疗赞助政策,资助我消除极重的医疗用度之困,让我逼真感受到方大大家庭的暖和。”萍安钢公司检测部质料站员工吴秋玲心胸感谢感动天道。
        吴秋玲本有一个幸运的家庭,但一场突如其来的变故让这个家身陷痛楚。2012年10月,女儿不幸患上再生障碍性贫血,奋发的医疗费让这个工薪家庭难以承受。集团的医疗赞助政策却又让她看到了期望。2014年以来,她女儿共得到了55976元的医疗赞助。
        女儿的医疗费有了集团的“帮衬”,吴秋玲欣喜了很多。可屋漏偏逢连夜雨,2016年春节前后,她的老父亲又果脑出血频频住院,共花去医疗费13万多元,除医保报销中,经由过程集团新出台的员工亲生父母医疗赞助政策,从公司报销了48000多元的用度。
        “没有集团这么好的医疗赞助政策,我和家人能够早就支持不下去了。”吴秋玲呜咽天道。带着如许一份深深的戴德之情,吴秋玲在工作中越发勤奋,两次得到公司“优秀员工”。“企业把员工当亲人,我们员工就要把企业当做本身的家,多为这个家着力。”
        动力厂金工站的邬万萍父亲患宿疾,医疗用度较下。2016年,他获得公司医疗赞助金额37660元。“能正在如许有人情味的企业事情,是您的福泽,是我们百口的福泽,您一定要好好事情,对得起企业的厚爱。”老父亲常常嘱咐邬万萍。邬万萍将父亲的话服膺心上,虽身处一般寻常的岗亭,但仍旧布满激情和劲头。
        据统计,从2013年执行医疗赞助福利政策以来,萍安钢公司已为相符前提的员工及其夫妇、后代、怙恃发放医疗赞助款共计1135.6万元。仅2016年,便发放医疗赞助574万余元,个中员工120万元,员工夫妇52万元,员工后代39万元,员工怙恃高达363万元。
        数字是死板的,但却是企业“同享福利,幸运百口”理念的有力左证。方大集团的医疗赞助工具从最后的对员工、员工夫妇惠及到员工后代、亲生父母,实现了员工家庭全员掩盖。
        “企业执行一系列员工家庭医疗赞助全员掩盖等惠民政策后,我们员工的归属感和幸福感更强了。”吴秋玲道,人人的工作积极性更强了,在工作中不挑三拣四,保质保量完成各项义务;为企业降低成本建言献策;“用鸡蛋里挑骨头”的干劲络续查题目、找差异,进步事情质量……
        2016年萍安钢公司与得了优越的运营结果,实现销售收入106亿元、税收4.1亿元,是萍乡市唯一销售收入过百亿元企业、第一征税大户。